杭州胡庆余堂药业有限公司
党委书记
金 强
企业家介绍：金强，1970年3月出生，硕士，高级经济师，杭州市临平区政协委员。历任杭州第二中药厂（1992 年后更名为正大青春宝药业有限公司）党委宣传科干事、销售公司地区主任、公司团委书记、总裁办主任、党委委员、总裁助理等职。2016年担任杭州胡庆余堂药业有限公司总经理，2021年任公司党委书记。现担任中华中医药学会理事、中国中药协会理事、中国企业文化研究会常务理事、中国非处方药物协会副会长、浙江省医药行业协会常务理事、浙江药学会常务理事、杭州市医药行业协会副会长等职务；荣获杭州市 2020 年“五一劳动奖章”、上海医药集团 2021 年先锋共产党员、余杭经济技术开发区 2021 年优秀共产党员等荣誉。
江南药王 以仁立业 存心济世
杭州胡庆余堂药业有限公司是全国知名的老字号中药企业，1874年（清同治十三年）由清朝红顶商人胡雪岩在著名风景区吴山脚下大井巷创建，宗旨济世宁人。胡庆余堂以南宋官办“太平惠民和济药局”局方、传统方、名医验方、秘方为基础，生产丸、散、膏、丹、曲、露、油、酒、片剂、胶囊、颗粒剂等剂型数百个产品，是我国现存历史悠久的传统中药企业之一，享有“江南药王”盛誉。从进入杭州第二中药厂工作以来，金强已在制药行业工作逾 30 年。他德才兼备，勇于改革，推动创新，以人为本，团结员工，脚踏实地，志存高远，以高质量发展为要求，扎实推进公司各项工作，深受公司干部员工信任和拥护。在金强的带领下，中华老字号胡庆余堂药业进入传统企业文化与现代管理、现代科技相融合的新时代发展之路。
精益求精 科学决策 把握企业发展大局
金强一直积极倡导和宣贯企业使命、愿景、核心价值观，努力拓展市场，公司竞争力、影响力不断增强，进入发展快车道。他根据企业实际，积极推进精益六西格玛管理与药品 GMP 管理相结合的精益管理体系。得益于对精益管理工作的坚持，胡庆余堂药业每年都有十多个精益项目得到实施，生产效率和质量稳定保持较高水准，同时带动管理水平提升和精益理念全方位融入。通过精益管理的实施，在提高成品率、降低成本、缩短产品交付周期、检验结果准确率等方面都有了显著改善。公司连续获得 2019 年余杭区人民政府质量奖、2020 年杭州市人民政府质量奖提名奖，公司产品胃复春、安宫牛黄丸获评为“浙江制造精品”、安宫牛黄丸获评为“杭州市名牌产品”，胃复春、强力枇杷露获评为首批“浙产名药”，共18 个产品获评为浙江省优秀工业产品。
在企业发展方向上，金强深入研究外部环境与企业内部实际，确保企业战略制定流程的科学性。在担任公司战略发展委员会主任期间，他就带领高管团队开展市场调研、专题学习培训，密切行业交流。在对医药行业政策、内部优势与劣势进行战略分析的基础上，他科学决策制订公司战略发展规划，通过规划明确了公司发展目标，并每年进行分析和适时调整，同时通过分解考核、滚动调整及激励措施，保证了公司战略目标的实现。
绩效管理 研发创新 提升企业核心竞争力
金强倡导实行卓越绩效管理模式，通过制定导入卓越绩效管理模式行动计划、开展卓越绩效管理模式培训和宣传、开展管理成熟度诊断和评价、有针对性地制定各项管理领域的改进行动计划等，全员落实绩效文化。公司高层直接参与、定期跟踪，确保各个环节各个步骤得到有效实施。自 2016 年以来，公司规模上了新台阶，盈利能力有较大提升，销售收入和利润额连年创新高，复合年增长率分别为 9.0%和 30.7%，明显高于行业水平，2021 年的销售收入和利润额比 2016 年增长了 83.44%、459.96%。获认定为浙江省规上工业企业“亩均效益”综合评价 A 类企业。
企业的核心竞争力就是创新，制药企业更是如此。金强始终高度重视研发创新，研发投入连年创新高，企业研发能力和项目科研水平不断提升。与国内中医药研究领域中的一流团队，如中国中医科学院、天津中医药大学、浙江大学等开展产学研合作。深入开展产品的二次开发研究工作，成效显著。公司自上而下，全员参与到创新活动中，推动中药生产工艺从传统手工操作向现代化生产进行创新和变革，通过多部门、各环节人员联合攻关，使胡庆余堂药业成为国内传统丸剂现代化生产的标杆企业之一。近几年来，胡庆余堂又将百年传统中药的优势特色与现代科学技术相结合，创建了中药研究机构——浙江省胡庆余堂中药现代化研究院，继承、挖掘“胡庆余堂集成方”，以名老中医验方、秘方为基础，借鉴现代医药和国际天然药物的开发经验，不断创新，开发具有自主知识产权的中药新产品，研发各类中成药品及保健食品,形成以生产传统中成药及保健食品的产品结构，以满足不断发展的社会需求，全面提升企业的研发能力和生产水平。
2016 年以来，公司参与制定大补阴丸（浓缩丸）等 19 项药品国家标准，申报发明专利 16 项（其中国际专利 1 项），获发明专利授权 3 项，研发成果获得浙江省科技进步奖。
公司重点产品胃复春、安宫牛黄丸、大补阴丸均占据相关市场排名第一位，2021 年销售收入比2016年分别增长了 141.15%、92.21%、577.62%。
秉承“戒欺” 恪守祖训 弘扬优秀企业文化
金强一直以来深受胡庆余堂优秀企业文化熏陶，他心怀弘扬中医药文化的抱负，始终恪守“戒欺”祖训。在此基础上，与时俱进，守正创新，构建新时代胡庆余堂企业文化体系。在他推动下，公司通过公开向各职能部门征集建议、定期召开中层管理者参加的战略研讨会、公司高层会议讨论等方式，凝练发展过程中不断沉淀的优秀基因，总结精神成果，形成企业理念文化系统，并通过多种形式向全体员工及相关方传达胡庆余堂药业的企业文化。公司被中国企业文化研究会授予“十三五中国企业文化建设典范组织”称号，反映公司“戒欺”文化传承的微电影《药不可欺》获得浙江省品牌故事大赛一等奖、全国三等奖。
金强始终秉承胡庆余堂“以仁立业，存心济世”的宗旨，带领公司积极履行社会责任，回馈社会。向浙江省援疆干部人才捐赠公司产品“庆余辟瘟丹”，受到省领导的充分肯定。持续参与浙江省医学专家志愿者队“名医直通车”活动，在浙江省中医药大学设立“胡庆余堂·冯根生”奖学金。
获 奖 感 言
胡庆余堂药业创建至今148年，始终扎根杭州，持之以恒，致力于为民众健康生活品质的提升服务。近年来，我们以习近平总书记 “传承精华，守正创新”重要指示为引领，坚持“戒欺、创新、合作、包容、责任”核心价值观，实现企业高质量发展。我们将继续奋斗，努力为“健康中国”建设和浙江“两个先行”做出新的贡献！
资料提供：杭州胡庆余堂药业有限公司
